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永川区着力打造高素质教师队伍

日期:2020-07-09

一是大力招引优结构。定向培养小学全科教师50名、公费幼师10名,公招教师122人,区外调入25名充实教师队伍,城区高中学校引进硕士研究生紧缺人才11名,137名农村中小学教师考调进城,镇街调动交流66名教师,合理利用教师资源,优化教师队伍结构。

二是加强培训强师能。健全“国培、市培、区县、校本”四级互补培训体系,2019年实际投入培训经费2627万元,培训教师1.5万余人次。发挥名师、名校长辐射引领作用,重新认定8个名师、名校长、班主任工作室,加大名师、名校长培育力度。新增市级骨干教师40名、市级学科教学名师7名、市级学科带头人1名。

三是树立典型提师德。出台《进一步加强师德师风建设实施意见》,从制度层面上进一步提高教师思想道德素质,规范教师从教行为。发挥先进模范带头作用,表彰优秀教师100名,优秀教育工作者30名,师德先进个人50名优秀班主任40名,推荐3名教师参加市级优秀班主任评选。

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